日前，电科数字（32所）组织全体新入职员工开展了为期4天的封闭式培训，培训以“青春心向党、奋斗新征程”为主题，结合党史学习教育，以“内训+拓展”形式，全面提升新入职员工对电科数字（32所）的认同感、归属感。

　　入职初课堂电科数字党委书记、董事长、32所党委书记、所长江波以“用奋斗的青春一起铸就数字科技的辉煌”为题给新入职员工上了第一课，带领大家学习了习近平总书记“七一”重要讲话精神，引导大家了解电科数字（32所）从哪里来、到哪里去、怎么去，回顾了32所的悠久历史，阐述了电科数字（32所）的目标、定位以及规划战略。

　　他指出，电科数字（32所）为我国计算事业发展建设而生，支撑了“两弹一星”国家战略，引领了计算事业的发展，目前正努力打造成为拥有自主可控先进计算的关键核心技术，为国防和国民经济做出突出贡献，世界一流自主可控数字化解决方案龙头企业。

　　他希望新入职员工既要仰望心空、更要脚踏实地，尽快找准角色转变，在工作中“沉”下心来；要大力发挥团队精神，学会联合起来办大事；要坐得住冷板凳，不要小事不愿做，大事做不了；要永葆创新思维，对创新孜孜以求、矢志探索；要保持感恩奋进，加强科研诚信，做到自律自觉。

　　团队初体验为了能让新入职员工更深刻铭记我们党走过的光辉历程、付出的巨大牺牲、展现的巨大勇气、彰显的巨大力量，本次内训与拓展实践运用体验式培训形式，让学员在挑战项目的过程中加深对红军长征路的了解，重温革命先烈和革命前辈前仆后继、英勇奋斗的英雄业绩，继承和发扬党在长期的革命斗争中形成的优良传统和革命精神，坚定理想信念、保持优良作风。

　　业务初了解培训上，32所副所长柴小丽，所长助理、军工发展部主任赵卓分别围绕科技创新、军工发展，详细介绍了企业科技创新之路，明确了科技创新发展目标，还介绍了关于量子计算、人工智能、网络安全与工控安全等领域的技术创新、发展以及军工业务等，例举了近年来的科技创新亮点和后续科技创新的重点工作。

　　新人初亮相培训还根据基地教练组与学员互评结果，结合现场整体表现，评选出了邵贾楠（IC产品部）、黎梦婷（通用产品部）、周金禹（系统测评部）、尹燕（计算平台部）、张晓荣（系统平台部）、何紫妍（通用产品部）、张凯学（系统平台部）等7名优秀学员。

　　随着新鲜血液的注入，电科数字（32所）将继续传承红色基因、服务强军兴国，奋力谱写事业发展新篇章。奔涌吧“后浪”，我们在同一条奔涌的河流，愿与大家以“当打之年”，用奋斗的青春，一起铸就数字科技的辉煌！